35歳のときリストラに遭い、外資系損保の研修生になり保険業界へ。 研修生時代には新人賞、最優秀賞を受賞。 これまで500人以上の社長から様々な経営リスクの相談を受け、会社を守るための手段としての保険を提案しております。
また、日本キャッシュフローコーチ協会認定のコーチとして、お客様の経営課題である売上・利益の改善アドバイスや、相続・事業承継についてもお気軽にご相談ください。 当社のネットワークを活用して、お客様にベストな答えをお届けします。
35歳のときリストラに遭い、外資系損保の研修生になり保険業界へ。
研修生時代には新人賞、最優秀賞を受賞。
これまで500人以上の社長から様々な経営リスクの相談を受け、会社を守るための手段としての保険を提案しております。
また、日本キャッシュフローコーチ協会認定のコーチとして、お客様の経営課題である売上・利益の改善アドバイスや、相続・事業承継についてもお気軽にご相談ください。
当社のネットワークを活用して、お客様にベストな答えをお届けします。